今年以来，临夏县紧紧抓住开展党的群众路线教育实践活动的契机，以提高培训质量为重点，创新开展教育培训工作，着力提升党员干部服务群众的能力水平。

    一是调整培训思路。针对以往干部培训内容重复、形式单一、成效不明显的问题，树立“全覆盖、多渠道、保质量、重实效”的培训理念，坚持“需要什么、补什么，缺什么、补什么”，由县委组织部牵头，统筹县、乡、村三级培训资源，按照分级负责、分类培训的原则，制定年度培训计划，确定重点培训项目3个、各类培训班次33期，积极开创大培训、大教育、大提升的党员干部教育培训工作新局面。

    二是注重培训内容。围绕新形势、新思想、新要求，科学设置培训内容，以党的十八大和十八届三中全会精神、习总书记系列讲话、群众路线理论、社会主义核心价值观、政策法规、民族宗教、重大决策为重点，针对县、科级干部、乡镇党政正职、县直单位负责人、新任科级干部、村干部以及教育、卫生、宗教、财会不同人员、不同领域的实际工作特点和需求，有针对性地开展大规模教育培训，切实提高了广大党员干部服务群众、推动发展、促进和谐的能力。

    三是创新培训方式。根据不同班次、不同对象，综合采取集中授课、现身说教、交流互动、问题答疑、观看专题片、实践学习等多种方式，积极改变培训资源单一、培训方式单调的局面，如：在县、科级干部培训中采取观看《焦裕禄》等教育片的形式增强党性修养，村干部培训中采取先进村党支部书记现身说教等形式提高履职能力，新任科级干部培训中采取“如何发挥参谋助手作用”专题讨论等形式提高工作水平，以因人而异的培训方式全面提升了培训效果。

    四是强化培训实效。针对不同培训对象，对授课教师、班次规模、方式方法、实施管理等积极研究谋划，做到科学安排部署。举办培训办期间，各单位分工明确、合力实施，县委组织部派员跟班指导，做好组织协调工作；县党校负责具体教学组织和管理工作，落实好各项培训任务；各乡镇和县直相关部门配合抓好落实工作，督促参训人员按时参加培训。通过严格组织实施，强化培训纪律，防止了培训工作流于形式、走过场，确保了培训工作真正取得实效。

    至目前，县上组织举办各类专题培训班30期，开展专题讲座188场（次），观看教育片54场（次），讨论交流26场（次），培训人员6800多人（次）。

                                （临夏县委组织部  宋明盛 尹正积）